特定技能人材の受け入れ
Springが支援する「特定技能人材」の受け入れ
Spring株式会社では、外国人材と企業の双方にとって安心・安全な
「特定技能制度」の活用をサポートしています。
制度の仕組みから採用・定着支援まで、ワンストップでご対応可能です。
特定技能制度とは？
「特定技能」とは、人手不足が深刻な14の産業分野において、
一定の専門性・技能を有し、
即戦力として働ける外国人を対象とした在留資格です。
技能試験や日本語試験に合格した外国人が対象となり、
制度を活用することで安定的な雇用が可能になります。
Springの支援内容
当社では、特定技能人材の受け入れに関して以下のようなトータルサポートを提供しています。
受け入れまでの制度説明・申請支援
現地送り出し機関との連携
技能試験・日本語試験受験サポート
住居・生活面の支援（日本語教育・生活指導など）
企業・人材双方への定期フォロー
登録支援機関としての法令遵守サポート
特定技能人材については、国内ではベトナム、インドネシア、中国、ネパール、スリランカ、ミャンマー、メキシコ出身の方々をご紹介しています。
また、海外からは主にベトナムとインドネシアの人材をご紹介しています。
対応している職種の中でも、特に「介護」と「外食業」に力を入れています。
企業様のメリット
即戦力となる人材の安定雇用が可能
言語・生活支援もセットで対応可能
登録支援機関として信頼あるサポート体制
離職率の低い長期的な人材定着が可能
お問い合わせ
当社のサービスに関するご質問やご相談、資料請求など、お気軽にお問い合わせください。人材受け入れに関するご不明点にも丁寧にお答えいたします。電話またはメールフォームより承っておりま す。